李懷節(jié)從老丈人的這一番話中，聽出了喜悅，但更多的是擔(dān)憂，對自已慎獨(dú)慎微、自律自愛的擔(dān)憂。

一直以來，許樂平因?yàn)楣ぷ髟颍瑢顟压?jié)都是比較喜愛，不顯嚴(yán)厲的。

搞紀(jì)檢工作的，在單位一天到晚板著臉也就算了。到家了，尤其是對著自家的嬌客還板著一副麻將臉，那不是給自已找不痛快嗎？

更何況，李懷節(jié)的出身又很普通。

自已要是真的無時不刻都板起一副臉，會不會讓他誤會自已嫌貧愛富？

但是，今天這個電話不一樣。

一個三十歲的年輕人，就已經(jīng)是副廳級領(lǐng)導(dǎo)干部，這已經(jīng)太過于顯赫了；現(xiàn)在還被組織給予了一個不可能在這個級別、這個年齡段的政治身份—省委委員。

這要是不敲一敲警鐘，萬一真給他養(yǎng)出了驕矜不群之氣，那不管于國于家，都是莫大的損失。

好在，李懷節(jié)的反應(yīng)很不錯，既有著如臨深淵的敬畏，又帶著如履薄冰的警惕。

這符合李懷節(jié)一貫以來的作風(fēng)。

盡管如此，許樂平還是對李懷節(jié)有些放心不下。

他拉下老臉，給自已的小舅子劉連海打去電話，說了下李懷節(jié)的事，請求他在政治上對李懷節(jié)嚴(yán)加教誨，親手指導(dǎo)。

劉連海聽到這個消息之后，很驚訝。

怎么這么巧？

自已剛準(zhǔn)備好的“省全委會應(yīng)當(dāng)吸納部分年輕化、專業(yè)化、法制化成員”提案，衡北省就開始搞“委員年輕化”了？

當(dāng)然，這個念頭不過是一個小小的俏皮而已。

劉連海這位不到五十歲的年輕省委書記，政治思想正處于黃金活躍期。偶爾來點(diǎn)不一樣的小幽默，也算是一種調(diào)劑。

不要說向來以沉穩(wěn)厚重著稱的廉克明了，就算他劉連海，一心想要搞省全委會改革的改革先鋒，要任用李懷節(jié)這樣一位副廳級、三十歲的省委委員，都要衡量再衡量，斟酌再斟酌。

那么，廉克明是出于什么需要，才把李懷節(jié)這樣一位看上去明顯不合規(guī)的干部，強(qiáng)勢推進(jìn)省全委會的呢？

劉連海掛斷姐夫的電話之后，出于對李懷節(jié)負(fù)責(zé)的想法，聯(lián)系了衡北省委的個別人。

很快，一份大差不差的事件詳細(xì)經(jīng)過，就被劉連海悉知。

劉連海先是理順了李懷節(jié)的提拔邏輯。

在高層支持、程序完備并且實(shí)績突出的組合之下，廉克明把這場輿情危機(jī)轉(zhuǎn)化成為對李懷節(jié)考察的特殊場景。

李懷節(jié)在這場嚴(yán)酷的政治風(fēng)暴中幸存了下來，這當(dāng)然是“經(jīng)得住考驗(yàn)”的干部。

加上他有著連裁14個局的改革魄力、敢于對房地產(chǎn)過熱的市場潑冷水的勇氣、對全市農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展重新布局的治理智慧，完全符合組織稀缺的“攻堅克難型干部”條件。

所以，衡北省委對李懷節(jié)的這次著重提拔，完全符合“擔(dān)當(dāng)者上、誣告者查”的組織原則。

也就是說，撇開李懷節(jié)的年齡、級別，就具體事件而，這其實(shí)就是一份普通的干部提拔任用。

不需要去揣摩個別領(lǐng)導(dǎo)的提拔動機(jī)。

有了這個了解之后，劉連海也對李懷節(jié)被破格提拔的事情放下心來。