在同一天，原眉山縣長岳湘涉嫌嚴重腐敗、煽動組織暴亂等多項罪名，被東平市人民檢察院提起公訴。

一同被起訴的，還有原財政局、建設局、發改局等五家相關單位負責人。

可以說，現在的眉山縣政府已經塌方了。

緊接著，眉山縣又發生了令人震驚的何小勇謀殺案，一下子倒下去了組織部長和委辦主任兩名縣委常委。

這令原本就很艱難的眉山縣委縣政府的處境，變得有些風雨飄搖。

好在不管是齊秋云還是李懷節，都是能力出眾之輩，在劉連山的強力領導之下，總算是支撐住了局面，維持著縣委縣政府的正常運轉。

省委組織部也加快了往眉山市輸送干部的動作。就在第二天，一次性給眉山市送來了十名正處級優秀干部。

這次代表省委組織部前來送干部的，是省委組織部干部一處處長馬政豪。

馬政豪宣讀完干部任命之后，單獨找了李懷節談話。

在這場單獨談話中，馬政豪指出，面對眉山市現在的干部隊伍，省委組織部是不滿意的。

他要求李懷節要放開手腳，敢對眉山市現有的人事結構動手術。

馬政豪說：“李懷節同志，在即將成立的眉山市，你的身份很特殊，市委副書記兼任組織部部長。

你知道這意味著什么！

省委賦予了你更多的權力，是對你抱有很高期望的。

你這次推出來的組織人事譜系圖，就是一個相當好的舉措，給各級組織機構日益盛行的裙帶風狠狠地踩了一腳剎車！

省委希望你，能在組織結構和人事任命這一塊有所作為；在選人用人這一塊，能切實堅持德才兼備、注重實績、群眾公認、競爭擇優四大原則。

要讓眉山市成為省委黨校的實踐課堂，成為省委培養干部的實踐基地?！?

李懷節能理解省委組織部的意圖，并且認同省委組織部的做法。

他向馬政豪處長代表的省委組織部作出了承諾，表示眉山市組織部門一定會貫徹四大組織原則；

在眉山市委的領導下，堅決落實省委組織部對眉山市委組織部的兩大要求。讓眉山市形成一股“看問題要比高度，干事情要比力度”的新風氣。

當天下午，市委和市政府分別就歡迎新成員的加入召開了大會。

市委的小會議室里，劉連山代表市委對新加入的同志們發表了簡短的歡迎詞之后，李懷節第一個作了簡短的自我介紹，算是和縣委常委班子里的小伙伴們認識了。

繼李懷節之后作自我介紹的，市紀委書記孟勇。

孟勇的介紹要比李懷節更簡短，表情也更少。不過，考慮到他的工作性質，這樣拒人于千里之外的做派也可以理解。

“連山書記，各位同事，我看了一下，新來的同事里面就我的年紀稍長，我就先做自我介紹了。”政法委書記肖鋼起身說道，“我叫肖鋼，一直在省政法一線工作，負責綜治督導這方面的工作。

省委調我來眉山市工作，既有對眉山市眼下嚴峻的治安形勢的擔憂，也有對眉山市未來治安成果的期許。

各位，你們都是帶著項目來的，唯獨我是帶著任務來的。

肖鋼我在這里請你們大家多多幫助了！”