今天的會開局不錯，下面咱們接著玩。

陳常山握握手機，更有信心。

會議正式開始。

雙方先做了互相介紹。

馬達代表招商局講了熱情的歡迎詞，會議主題只有一個，組織部實地了解劉海在招商局的真實工作情況。

一陣掌聲后，周林發(fā)。

周林扶扶無框眼鏡，不急不緩道，“招商局的各位同志，下午好，縣委組織部要在咱們?nèi)h機會事業(yè)單位內(nèi)選拔一批優(yōu)秀的青年干部集中進行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，這個事，我想大家都已經(jīng)知道了。

按照原定的流程，這次集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)沒有實地了解這個環(huán)節(jié)的，畢竟這只是一次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，不是人事任命。

但各單位把個人材料報上來后，縣委和組織部領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過認真審閱，發(fā)現(xiàn)有些同志還沒有參加學(xué)習(xí)，根據(jù)他個人材料的反應(yīng)，他已經(jīng)非常優(yōu)秀。

甚至可以直接當培訓(xùn)班的典型。”

嘩。

會議室里一片笑聲。

周林也笑道，“縣委和組織部領(lǐng)導(dǎo)注意到這個現(xiàn)象，就有了兩種判斷，首先是我們培養(yǎng)人才，發(fā)現(xiàn)人才的工作不到位，沒有把一些很優(yōu)秀的年輕干部及時挖掘出來，讓他們進入更適合自己的崗位，發(fā)揮更大的能力。

對此，我們今后一定要改進提升相關(guān)工作，不能讓明珠埋沒。

優(yōu)秀的年輕干部就應(yīng)該第一時間到達最適合他的崗位，讓他為田海縣的整體發(fā)展發(fā)揮最大能力。”

周林右臂往前一推，做個乘風(fēng)破浪的手勢。

馬達帶頭鼓掌。

全場頓時掌聲雷動。

周林腰板一挺，自我感覺更加良好，清清嗓子道，“但是領(lǐng)導(dǎo)們也有另外一種判斷，這些材料上很優(yōu)秀的年輕同志，可能真正的工作表現(xiàn)和材料內(nèi)容不符。

也就是說，材料內(nèi)容存在造假問題。