李英華一下就站了起來：“丫頭可不能這么說孫部長，可是我看著成長起來的，你這么突然之間嚴厲的問她，她自然會害怕，如果放在平時的話，處理這個問題自然沒有任何的問題?！?

“姑姑你說的確實沒錯，我說話確實嚴厲了一些，那這樣吧，既然孫部長處理事情特別的厲害的話，那我現在，正好有一個任務要交給孫部長。”

“孫部長，你不是說在我的面前你特別的緊張和害怕嗎？這樣吧，我給你半個小時的時間，你可以出去，自由選擇一間辦公室，在你完全放松的情況之下給我寫一份簡易的公司運作報告，這對你來說應該不難吧？”

這話一說，孫部長徹底懵逼了，什么叫公司簡易的運作報告？運作報告是干嘛的？自己好像從來沒有聽說過吧？

但是，不能就這樣承認了吧，大不了，一會兒找人幫忙做一個敷衍過去。

孫部長剛有了這個想法，準備悄悄發信息求助，忽然，被李夢蝶瞪了一眼。

“孫部長，你放心，我會派人在旁邊為你服務的。”

孫部長心里一涼，這不就是派人監督嗎？

這樣弄虛作假，就行不通了。

與其到時候被逮個正著，還不如老老實實承認吧。

“我我我……我不會?！?

孫部長直接搖頭。

王總的臉色一下變得鐵青無比，這個傻娘們居然承認了。

“好吧，孫部長，辛苦你了，你先坐下。”

李夢蝶笑了笑。

孫部長腿發軟，差點倒在凳子上。

緊接著李夢蝶又看向周圍所有的人：“再說策劃部，策劃部的經理和幾個員工，大部分都是另外兩個股東的朋友和親戚，下面我來點名?！?

李夢蝶說著從手里面拿出一份名單來，緊接著挨個點名字，讓這些人全部都站起來：“你們是策劃部的，我也給你們一個任務，我給你們同樣半個小時的時間，你們策劃一下公司的下一步發展計劃?！?

李夢蝶說完之后，這幾個策劃部的人的臉色變得無比的難看。

他們連公司現在發展成什么樣子，他們都不知道拿什么寫策劃報告？

看到這幾個人不說話，李夢蝶又拿起幾份名單挨個部門點名，到最后基本上所有人都站了起來，只剩下那十幾個人還坐著。

這幾個人平時里都是勤勤懇懇干事的人。

“整個公司內部加在一起300多名員工一共286個人坐著位置只拿錢，不干活？再大的一個公司也養不起你們這群閑人吧？”

李夢蝶冰冷的一笑。

這些人想張嘴反駁，但是卻不知道該如何從說起，這就像濫竽充數，人多了亂哄哄的，你隨便糊弄。

但是一個個的獨立演奏，那恐怕就會露餡兒了。

董事長考察你的能力，這是一件很正常的事情。

你卻做不出來，只能證明你的能力有問題。