“這樣的后果就是個別合作者的行為會導致秦氏火鍋的名聲受損，這對秦氏火鍋的發(fā)展是個不利因素。”

看到周凡連加盟模式的弊端都已經(jīng)考慮到了，秦澤眼中的欣賞之意更濃！

“依你之見，我們有沒有辦法解決合作模式的不利影響呢？”

秦澤追問。

“我......我暫時還沒有想出來。”

“合作模式雖然我已經(jīng)構(gòu)思了很多年，甚至想過將它用在安氏身上，但因為從來沒有實踐過，所以我也不能保證合作模式有沒有其他的弊端。”

“如何應對合作模式的弊端我暫時也沒有想到。”

周凡一五一十的對著秦澤答道。

聽到周凡的回答，秦澤緩緩開口。

“如果你沒有辦法，你聽聽我的主意行不行的通。”

“在合作模式的基礎上，我們可以依照武朝官員的等級制度，劃分出高級合作者和低級合作者。”

“例如高級合作者負責整個州的業(yè)務，而低級合作者負責州內(nèi)各郡縣的業(yè)務。”

“這樣就可以改變我們沒有力量管理分部在全武朝各個角落合作者的局面。”

“第二，我們還可以先從合作者處收取一定比例的保證金，如果合作者使用劣質(zhì)食材影響了秦氏商會的名譽，我們就可以扣除合作者的保證金，用以賠付食客的損失。”

“第三，我們在合作模式之外也不拋棄傳統(tǒng)的分店模式，由我們自己的人開屬于我們秦氏商會的分店，這樣既能增加收益，同時也能增加競爭，讓合作者們不敢店大欺客。”

“周掌柜覺得我提的這些主意怎么樣？”

聽完秦澤的話，周凡如遭雷擊！

他怎么也沒有想到自己花了數(shù)年苦思構(gòu)建出來的全新模式，秦澤竟然在如此短的時間里就完全理解。

并且他都沒有想出針對加盟模式弊端的解決辦法，而秦澤卻在如此短的時間內(nèi)一連提出了好幾條。

雖然這些都是秦澤的紙上談兵，但周凡是何人。