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精校小說網 > 小說東南風云蕭崢 > 第874章 先抑后揚

第874章 先抑后揚

姜魁剛用食指和中指在茶幾的桌面上敲了兩下,道:“讓他去援蜀吧。”聽到這里,吳志源心頭有一種強烈的失落感。鹿濤桂臉上卻頓時露出笑容:“好。我們按照姜書記的指示辦。”

姜魁剛又問了一句:“還有,上次說起過的,西海頭市香河縣的縣長郝琪,是什么情況?我聽人說啊,她是符合結構性干部條件的,上次為什么沒有列入名單?”這事,姜魁剛已經問過鹿濤桂了,給他時間去核實清楚,可到現在鹿濤桂也還沒有給出反饋。

鹿濤桂立刻道:“姜書記,這事,今天我正好要向您匯報呢!郝琪這位女同志,在品行上是有些問題的。”吳志源一聽怔了下,他是分管干部的副部長,可從來沒有聽說過郝琪人品有什么問題。當初,郝琪之所以從省級部門被安排到縣里去,他也是清楚的,跟省委副書記孫明前對她有意見是密切相關的。據傳,孫明前對她有所求,可被她直接拒絕,并向組織匯報了這個情況。這事,讓孫明前大為惱火,責令組織部將郝琪調到基層去,算是流放。

可現在,鹿濤桂卻說郝琪的人品有問題,這是哪跟哪?

姜魁剛問道:“鹿部長,你說的品行問題,到底是指什么?有沒有具體事例?”鹿濤桂道:“有,郝琪同志曾試圖利用自己是年輕漂亮女性的優勢,謀求孫明前副書記幫助她在職務上提拔。但是,被孫書記斷拒絕了,并將情況告訴了我們組織部,但我們組織部還是給了她一個機會,到基層去鍛煉和磨礪。但是,在以德為先的用人導向下,素質問題是大前提,正因為如此,在結構性干部使用上,我們就沒有考慮郝琪同志。”

這樣一說,邏輯上就完全通了。本來,郝琪在年齡、性別、學歷等方面都符合結構性干部的要求,結果組織部沒有推薦上來,這是要負責任的。可現在的說法,是她品德有問題,那么不推薦反而是組織部把關嚴密了。無論鹿濤桂,還是吳志源都沒有責任了。

很多事情,并非你做得怎么樣,也不是真實情況如何,而是領導層面的一種說法,就能決定一個干部的未來發展。要是讓姜書記認定郝琪的品德有問題,恐怕姜書記在位的時候,郝琪都沒有機會了!但,在這種情況下,鹿濤桂已經給郝琪“蓋棺定論”了,難不成他吳志源去糾正部長的錯誤?那不就是擺明了他要跟鹿濤桂對著干了?后果會怎么樣?吳志源尚未考慮過,也沒有盤算過。

“吳部長,你在組織部是分管干部工作的吧?”姜魁剛又給自己的茶盞中斟了點茶水,還給吳志源的茶盞也斟了茶,“鹿部長你的茶都沒怎么喝嘛,我就不給你斟茶了。”鹿濤桂道:“不用,不用。”吳志源也回答道:“姜書記,我是分管干部工作的。”

姜魁剛點頭:“那么,你對干部應該很了解了。香河縣的郝琪同志,是不是剛才鹿部長說的這種情況啊?人品不行?”

吳志源一時不知如何回答,心里也是糾結不已,這讓他情不自禁地低下了頭。這一低頭,自己的臉,正好映照在茶盞中,金黃透亮的茶湯之中。這杯茶,正是姜書記給自己斟的。從茶湯里,映照出吳志源糾結的神色。這一刻,讓吳志源反觀到了自己的臉,卻看到了自己的內心。

他又抬起頭來,只見姜魁剛正面帶微笑,瞅著他。

吳志源一口將紅茶喝了,道:“姜書記,據我掌握的情況,和剛才鹿部長說的并不一致。當初孫書記和郝琪同志之間的事情,干部監督上的相關記錄應該還能找到,有些知情人應該都還在。我個人認為郝琪同志,不是那樣的人,這事是可以找有關知情人調查的,也可以從郝琪同志的日常表現情況去分析。總而之,我個人認為郝琪同志人品沒有問題。”

鹿濤桂眼睛瞪得大大的,臉上已經氣得通紅,忍不住道:“吳部長,你要為你說的話負責的!”

吳志源已經豁出去了,之前他就已經看到鹿濤桂對他不滿的神情。以后,他在部里反正也不大會好過,被踢出去也是早晚的事情,吳志源索性就做一件對得起良心的事吧,就算是買一個晚上能夠安然入睡!于是,吳志源懟道:“我們都要為自己的話負責,我想,鹿部長你也一樣。而且,我們作為組織部的領導,還得對每一位干部負責,這是我們的職責所在!”

在江中,熊書記的辦公室內。他問對面的陸在行:“我聽說啊,蕭崢已經提拔為西海頭市的常委、組織部長了,還兼著寶源縣委書記?”陸在行道:“是啊。在結構性干部調整上,我們的步子,還沒有寧甘省快了。”

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